3. Placówka jest jednostką całodobową i stacjonarną, posiadającą 10 – 15 miejsc.4. Schronisko jest jednostką koedukacyjną, zapewniającą pomieszczenia dla mężczyzn
5. Pobyt w placówce wynosi do 6 miesięcy i może zostać przedłużony jedynie w sytuacji nagłej i wyjątkowej. § 21. Podopieczni powinni tworzyć wspólnotę wzajemnie szanujących się osób, które z różnych względów znalazły się w sytuacji kryzysowej. W ramach tej wspólnoty każdy ma prawo do zachowania swojej intymności i wybrania własnego sposobu życia, nie naruszając praw pozostałych podopiecznych bądź postanowień niniejszego Regulaminu. § 31. Pobyt w Schronisku jest bezpłatny, lecz od osób posiadających przychody pobierana jest odpłatność do 50% przychodu za jeden miesiąc (30 dni kalendarzowych).2. Przyjęcie podopiecznego poprzedzone jest wywiadem lub rozmową wstępną z pracownikiem socjalnym. Podopieczny zostaje również zapoznany z niniejszym Regulaminem i zobowiązany do przestrzegania jego postanowień.3. Pracownik socjalny przeprowadza z osobą przyjmowaną krótki wywiad na temat jego faktycznej sytuacji materialnej, prawnej, mieszkaniowej, zawodowej, rodzinnej, zdrowotnej. Dane powyższe objęte są tajemnicą i nie są udostępniane osobom nieupoważnionym. 4. Pracownik socjalny może zaproponować podopiecznemu kontynuowanie terapii antyalkoholowej w placówce Stowarzyszenia lub w innej organizacji.5. Po zapoznaniu się z Regulaminem i przyjęciu go do wiadomości podopieczny ma obowiązek podpisać stosowne oświadczenie o jego przestrzeganiu. Oświadczenie to włącza się do dokumentów ewidencyjnych Schroniska.6. Osoba przyjęta ma obowiązek współpracować z personelem Schroniska i stosować się do Regulaminu, w nim panującego. § 41. W Schronisku kładziony jest nacisk na udzielenie:a) podstawowej opieki zdrowotnej,b) pomocy w dotarciu do opieki zdrowotnej specjalistycznej,c) opieki psychologiczno-terapeutycznej,d) opieki psychoedukacyjnej,e) opieki socjalno-prawnej,f) przygotowania do aktywnego życia i funkcjonowania w społeczeństwie,g) podtrzymania życia w trzeźwości.2. Działania personelu Schroniska nie mogą naruszać godności osobistej podopiecznego.3. Podopieczni przebywający w Schronisku mają obowiązek wykonywania prac gospodarczych i porządkowych w placówce zgodnie ze swoimi umiejętnościami i możliwościami. Podopieczni dbają o mienie ruchome i majątek trwały Schroniska.4. Przyjęcie podopiecznego następuje przez wpis do ewidencji podopiecznych na podstawie dokumentów stwierdzających tożsamość lub oświadczenia. § 51. Podopiecznemu zapewnia się:a) całodzienny pobyt w placówce,b) zaspokajanie niezbędnych potrzeb:- bytowych, - opiekuńczych, - wspomagających c) miejsce do spania,d) odzież i obuwie w zależności od potrzeb podopiecznego,e) korzystanie z urządzeń sanitarnych,f) korzystanie ze środków higienicznych,g) posiłek,h) korzystanie z pomocy pracownika socjalnego,i) pomoc psychologiczną,j) wsparcie terapeutyczne,k) badania lekarskie ogólnego stanu zdrowia,l) pomoc pielęgniarską,m) pomoc w poszukiwaniu pracy,n) spokój i bezpieczeństwo na terenie Schroniska,o) bezpieczeństwo fizyczne i psychiczne. § 61. W Schronisku pomaga się podopiecznym w korzystaniu z przysługujących im uprawnień do świadczeń zdrowotnych i zaopatrzenia w leki, artykuły sanitarne i środki pomocnicze.2. W Schronisku prowadzi się profilaktykę chorób i promocję zdrowia poprzez doradztwo w sprawach higieny, pielęgnacji, żywienia oraz konieczności przestrzegania ochrony zdrowia i wykonywania badań profilaktycznych. § 71. Schronisko zapewnia każdemu podopiecznemu wyżywienie składające się z trzech posiłków: śniadania, obiadu i kolacji.2. Posiłki wydawane są w godzinach dokładnie ustalonych w przedziale czasowym do dwóch godzin każdy.3. Ogólnym miejscem wydawania posiłków jest jadalnia.4. Poza wymienionymi trzema posiłkami podopieczny może otrzymać napoje i produkty żywnościowe według potrzeb. § 81. Podopieczny korzysta z własnej odzieży, jednak w zależności od bieżących potrzeb może uzyskać niezbędne ubrania i obuwie w Schronisku.2. Schronisko zapewnia pranie możliwość prania i prasowania odzieży i bielizny osobistej. § 91. Podopieczny ma zapewniony kontakt z:- Lekarzem ogólnym,- Terapeutą/psychologiem.2. Podopieczny ma zapewnioną pomoc pielęgniarską w zakresie: zażywania przepisanych lub zaleconych przez lekarza leków i środków farmaceutycznych, łącznie z ich podawaniem, zabiegi pielęgniarsko-medyczne i wszelką inną opiekę dostosowaną do stanu zdrowia. § 101. Osoba przebywająca w Schronisku ma obowiązek:a) utrzymania w czystości pomieszczeń mieszkalnych i innych ogólnie dostępnych, jak również terenu Schroniska,b) utrzymania higieny osobistej, dbania o swój wygląd zewnętrzny,c) świadczenia prac porządkowych i gospodarczych w Schronisku,d) przestrzegania przepisów p. poż., sanitarnych i bhp,e) przestrzegania ciszy nocnej w godzinach od 22.00 do 6.00,f) stosowania się do poleceń Kierownika Schroniska i osób upoważnionych. § 111. Podopieczny zobowiązany jest szanować mienie Schroniska (wyposażenie i sprzęty) oraz oszczędnie używać energii elektrycznej, gazu, wody, środków czystości.2. Podopieczny może bezpiecznie przechowywać swoje pieniądze i rzeczy wartościowe w depozycie domu.3. Przy przyjmowaniu do depozytu środków wymienionych w punkcie 1 należy określić na piśmie rodzaj i wartość środków oraz czas ich przechowywania. 4. Za mienie pozostawione na terenie Schroniska po opuszczeniu placówki przez podopiecznego Kierownik ani pozostały personel nie odpowiada. § 121. Kategorycznie zabrania się:a) wnoszenia i spożywania alkoholu bądź środków odurzających na terenie placówki, b) palenia tytoniu poza miejscami wyznaczonymi,c) urządzania gier hazardowych,d) używania w pokojach mieszkalnych grzałek i innych urządzeń grzewczych,e) wnoszenia na teren rzeczy nie będących własnością podopiecznego,f) wprowadzania osób postronnych na teren placówki przez poinformowania o tym fakcie Kierownika Schroniska lub osoby upoważnionej. § 131. Kierownik kieruje Schroniskiem i odpowiada za prawidłową realizacje powierzonych mu zadań, w szczególności za ich zgodne z prawem, należyte i terminowe wykonanie oraz za podejmowane decyzje.2. Kierownik Schroniska odpowiada za prawidłowe funkcjonowanie placówki oraz reprezentuje ją na zewnątrz.3. Kierownika Schroniska powołuje i odwołuje Zarząd Oddziału Terenowego CHSD w Lubinie..4. Kierownik Schroniska ponosi pełną odpowiedzialność przed Zarządem Oddziału za właściwe funkcjonowanie placówki.5. Kierownik Schroniska przy udziale współpracowników dba o właściwą atmosferę panującą w Schronisku i należyte stosunki międzyludzkie oraz otoczyć opieką podopiecznych i służyć im pomocą. § 141. Kierownik powinien dążyć do stworzenia atmosfery życzliwości i serdeczności, szczególnie w stosunku do nowo przyjętych podopiecznych w sposób umożliwiający ich szybszą adaptację. § 151. Na terenie Schroniska obowiązuje bezwzględny zakaz agresji fizycznej i słownej.2. Sprawca kradzieży na terenie Schroniska podlega natychmiastowemu wydaleniu z placówki.3. Na terenie Schroniska obowiązuje kategoryczny zakaz handlu i/lub udzielania środków odurzających.4. Na teren Schroniska można wnieść tylko rzeczy osobiste.5. Za rzeczy pozostawione w Schronisku odpowiada wyłącznie ich właściciel.6. Nie przyjmowane są żadne rzeczy w depozyt Schroniska.§ 161. Podopieczny ponosi odpowiedzialność materialną za szkody wyrządzone w mieniu Schroniska. § 171. Podopieczni, którzy naruszają postanowienia Regulaminu, a w szczególności łamią zasady abstynencji mogą zostać czasowo lub na stałe usunięci ze Schroniska.2. Noclegownia nie ponosi odpowiedzialności za zdrowie i naganne zachowanie podopiecznych poza terenem placówki.ANEKSDO REGULAMINU SCHRONISKA READAPTACYJNEGO DLA OSÓB BEZDOMNYCHPO PODSTAWOWEJ TERAPII ALKOHOLOWEJprzy ul. Leśnej 6 1. Do Schroniska przyjmowane są osoby ze skierowaniem Oddziału Terapii Uzależnień.2. Warunkiem pobytu w Schronisku jest podjęcie pracy bądź posiadanie stałych dochodów.3. Przez pierwszy miesiąc pobyt w Schronisku jest bezpłatny.4. Pierwsza wpłata za pobyt następuje w chwili uzyskania pierwszych dochodów, tj. pod koniec pierwszego miesiąca pracy.5. Opłata za pobyt będzie pobierana "z góry" za kolejny miesiąc.6. Z opłat za pobyt zwolnione są osoby zatrudnione w ramach wolontariatu.7. Wszelkie absencje w pracy Podopieczny jest zobowiązany udokumentować i przedstawić kierownikowi Schroniska bądź osobie do tego wyznaczonej.8. W przypadku utraty pracy z przyczyn niezależnych od Podopiecznego nie zwalnia go to od uczestniczenia w kosztach utrzymania i jak najszybszego podjęcia pracy.9. Za nie wywiązywanie się z obowiązku podjęcia pracy, Podopieczny musi zwolnić miejsce w Schronisku w terminie wyznaczonym przez kierownika Schroniska.10. Wysokość opłaty miesięcznej wynosi………,- PLN (jest to częściowa dopłata do kosztów utrzymania placówki i podopiecznych).11. Pobyt w Schronisku trwa 6 miesięcy i może zostać przedłużony jedynie w sytuacji nagłej i wyjątkowej.12. W przypadku przekroczenia ustaleń regulaminu, w tym przerwania abstynencji, opłata za pobyt nie będzie zwracana a Podopieczny będzie musiał natychmiast opuścić Schronisko.13. Podopieczny zobowiązany jest do kontynuowania terapii i uczestniczenia w programie readaptacyjnym Schroniska Dla Osób Po Podstawowej Terapii Alkoholowej.14. Podopieczny zobowiązany jest do uczestniczenia w zebraniach Społeczności Schroniska.15. Podopieczny zobowiązany jest do dbania o porządek w pokoju, w sanitariatach i innych pomieszczeniach z których korzysta.16. Podopieczny zobowiązany jest, w miarę swoich możliwości, w czasie wolnym od pracy do wykonywania prac porządkowo-gospodarczych na rzecz Schroniska do 2 godz. dziennie.17. Podopieczny zobowiązany jest do poddawania się próbie trzeźwości na żądanie upoważnionych osób tj. kierownika Schroniska lub gospodarza domu.18. Aby wprowadzić na teren Schroniska osoby postronne, Podopieczny ma obowiązek uzyskać zgodę kierownika Schroniska bądź gospodarza domu. § 5 pkt 1 d, § 7 pkt 4, § 9 pkt 2 - będzie realizowany w miarę możliwości placówki.
spodpowieki