Ergonomia - pytania.pdf - Pytania i odpowiedzi na egzamin - anula_w

Ergonomia

1 w jaki poób wykorzytuje i dane izjologiczne do oceny i korygowania tanowika pracy-

chodzi o parametry 4 potaw to co mierzylimy i

cele stosowania barwy w rodowiku pracy

Odpowiedni jego dobór decyduje o bepieceotwie i komorcie pychoiycnym

Barwy ą wykorytywane do

- mniejenia wypadkowoci

- polepania warunków pracy

co to jet łaocuch ratunku

Łaocuch ratunku predtawia prawidłową kolejnod diałao które powinny byd podejmowane w

razie wypadku.

- pierwsza pomoc

- cynnoci dorane

• ocena sytuacji i zabezpieczenie miejsca wypadku

• opanowanie krwotoków

• podtawowe pooby podtrymywania cynnoci życiowych

• ewakuacja e trey agrożenia lub uunicie cynnika kodliwego dla pokodowanego

• ułożenie pokodowanego w odpowiedniej poycji

• potpowanie preciwwtrąowe

-wezwanie karetki

2. zaady ergonomii projektowej i rozmiezczenie elementów terowania

Projektowanie ergonomiczne ma byd dla cłowieka nieawodne w apekcie bepieceotwa i

optymalne w akreie obciążenia i wydajnoci Należy wytkie rodki pretreo rodowiko i

organiacj pracy dotoowad do cłowieka

metody obciążenia erg.

- obciążenie tatycne (OS)

- monotypowod ruchów robocych (MRR)

- wyiłek iycny (WF)

- wydatek energetyczny (WE)

W jaki poób prawdzamy podtawowe unkcje życiowe

- jest przytomny

- oddycha

- ma achowane krążenie

W przypadku reanimacji:

- udrożnienie dróg oddechowych

- sztuczne oddychanie

- maaż poredni erca

3 w jaki poób wykorzytuje i dane biomechaniczne człowieka do oceny tanowika pracy

Biomechanika - interdycyplinarna dycyplina o prycynach i kutkach diałania ił ewntrnych i

wewntrnych na układy biologiczne.

jakie czynniki wpływają na obciążenie i zmczenie miniowe

- poycja ciała

- wywierana iła

- ca utrymywania obciążenia

* praca o charakterze statycznym

* praca monotypowa

w jaki poób interweniujemy w przypadku omdlenia

- wyprowadid na wieże powietre

- położyd

- unied nogi do góry

Omdlenie jet krótkotrwałą utratą prytomnoci na kutek nagłego chwilowego niedoboru tlenu w

mógu Samo omdlenie jet błahą prypadłocią lec w krótkim caie może i ono powtarad

4 zaady erg. Projektowej i rozmiezczenie elementów ygnalizacyjnych

Predmiotem projektowania ergonomicnego ą relacje achodące midy cłowiekiem a

- obiektem

- rodzajem zadania roboczego wykonywanego w okrelonym rodowiku pracy

podstawowe kryteria ergonomicznej oceny struktury przestrzennej stanowiska

- antropometryczne

- biomechaniczne;

- obciążenia układu ruchu na które wpływają

* pozycja przyjmowana podczas pracy

* ca pracy ora ctotliwod cynnoci robocych

Złamanie koci

Na miejcu wypadku utalamy cy jet to łamanie otwarte cy amknite

Cynnoci ratujące

- nie wykonujemy żadnych ruchów w miejcu łamania również w celu roponania

łamania

- łamanie otwarte nakrywamy jałowym opatrunkiem

- unieruchamiamy łamaną kod wra ąiadującymi tawami

- w prypadku wtrąu toujemy poycj preciwwtrąową - wyjątek tanowią łamania

caki krgołupa i miednicy

- nie podajemy poszkodowanemu nic do picia i jedzenia, nie zezwalamy na palenie.

5.podstawowe wymiary do organizacji stanowiska

- minimum 2 m ² wolnej powierchni podłogi

- minimum 13 m ³ wolnej objtoci pomiecenia

- wyokod pomiecenia 3 m

jakie kryteria decydują o doborze optymalnej wyokoci płazczyzny pracy

urazy głowy

- ocena stanu wiadomoci

- obserwacja oddychania

- apewnienie drożnoci dróg oddechowych

- przy bezdechu sztuczne oddychanie

- ułożenie

* przytomnego – unieionym tułowiem

* nieprzytomnego – w pozycji bocznej

- nałożenie jałowego opatrunku na ranienia otwarte

6. podtawowe wymiary do organizacji tan. Montażu

podaj kryteria toowane w ocenie przetrzennego układu elementów tanowika pracy z

monitorami ekranowymi

urazy brzucha

- wezwanie pogotowia ratunkowego

- właciwe ułożenie

* nogi uniesione

- chronid pred utratą ciepła

- zakaz jedzenia, picia, palenia

- opatrunek jałowy

7 metody oceny ergonomicznej

- kompleksowa analiza

- ocena materialna

- pychopołecne warunki pracy

jakie ą trey lokalizacji elementów inormacyjno-sygnalizacyjnych w przestrzeni

stanowiska pracy

interwencja w przypadku oparzeo

- chłodid poparone miejce imna wodą

- nie należy nicym marowad ani opatrywad chyba że dojdie do pknicia kóry

4 stopnie oparzenia:

- acerwienienie ból

- obrk

- pchere płynem

- wglona tkanka

8 rodzaje obiektów diagnozy w erg.- chodzi o człowieka i tanowiko

Jakie elementy okrelają etetyk tanowika pracy

- forma mebli

- kompozycja

- harmonia wypoażenia

- barwa

Interwencja w przypadku padaczki

- w czasie ataku

* abepiecyd głow pokodowanego

* jeżeli cki nie ą acinite wunąd pomidy nie rolk bandaża portel itp – nie utrudniając

wypływu liny

- po ataku

* uunąd lin i wymiociny z jamy ustnej

* rolunid ciane cci ubrania

* ułożenie w poycji bepiecnej

* kontrolowad cynnoci życiowe

* apewnid bewgldny pokój

9 rodzaje obiektów diagnostycznych ergonomii

unkcje barwy w rodowisku pracy

- czerwony – zakaz np. zatrzymywanie awaryjne

- niebieski – nakaz np prt ochronny

- żółty – otreżenie np ogieo ekploja promieniowanie

- zielony – informacja np. droga ewakuacyjna

interwencja wtrzą

- tamujemy krwawienie ewntrne

- poycja preciwwtrąowa

* nogi uniesione

- chronimy pred utratą ciepła

- uspokajamy chorego

- kontrolowanie ttna i oddechu

- zakaz jedzenia, picia, palenia

10 w jaki poób wykorzytuje i dane izjologiczne człowieka do oceny i korygowania tanowika

pracy

Jakie znaz metody obciążenia na stanowisku

- statyczne

- dynamiczne

Jakie czynniki wpływają na obciążenie układu zkieletowego

- poycja ciała

- wywierana iła

- czas utrzymywania

11cele zatoowania barwy w rodowiku pracy

Odpowiedni jego dobór decyduje o bepieceotwie i komorcie psychofizycznym.