PRZEGLĄDU WARUNKÓW PRACY SPRZĄTACZKI
Przeprowadzający przegląd:
.........................................................................................................................................................
(stanowisko i nazwisko)
Przedstawiciel służby BHP lub SIP:
Data kontroli:
Stanowisko pracy (dział, nr pokoju lub tp.):
Imię i nazwisko pracownika:
Rodzaj wykonywanej pracy – wykonywanie prac związanych ze sprzątaniem pomieszczeń oraz terenu przyległego za pomocą urządzeń do sprzątania, w tym zasilanych energią elektryczną (np. odkurzacze), z wykorzystaniem chemicznych środków czyszczących i dezynfekujących), doraźnych prac porządkowych, pomoc innym pracownikom firmy przy prostych pracach niewymagających kwalifikacji, wykonywanie innych poleceń przełożonych związanych z prawidłowym funkcjonowaniem firmy) – właściwe podkreślić lub dodać
Uwaga:
1. Kontrolę powinien przeprowadzić przełożony wspólnie z przedstawicielem służby BHP, społecznym inspektorem pracy lub przedstawicielem pracowników.
2. Podczas kontroli powinien być obecny pracownik zatrudniony na danym stanowisku.
Ocena:
§ wszystko w porządku, zaznacz: Å
§ możliwe jest natychmiastowe usunięcie zauważonych usterek, zaznacz: o
§ sytuacja wymaga podjęcia działań naprawczych, zaznacz: y
Zaznacz właściwy symbol: Å o y
1. Wymagania dotyczące bezpiecznego wykonywania pracy
a) Czy jeśli w obowiązkach pracownicy leży mycie okien wymagających wchodzenia na wysokość ponad 1 m, to jest ona dopuszczona do wykonywania prac na wysokości?
Å
o
y
b) Czy jeśli pracownica jest w ciąży, to są przestrzegane przepisy dotyczące prac wzbronionych kobietom?
c) Czy pracownica została wyposażona w odpowiednie narzędzia ręczne (np. odkurzacz, szczotki, „mop”, ścierki) i urządzenia ułatwiające wykonywanie pracy (np. składana drabina)?
d) Czy pracownica została zaopatrzona w niezbędny zapas środków czyszczących itp. oraz nietrwałych narzędzi?
e) Czy używane narzędzia nie są uszkodzone oraz odpowiednie do wykonywanej pracy?
f) Czy narzędzia z napędem elektrycznym (odkurzacz) mają oznakowanie CE, a pracownica używa ich zgodnie z instrukcją obsługi?
g) Czy narzędzia z napędem elektrycznym są okresowo poddawane przeglądowi przez upoważnionego elektryka?
h) Czy pracownicy nie są powierzane prace, do których nie ma dostatecznych kwalifikacji?
i) Czy pracownica podczas prac ma zapewnione i używa ochron indywidualnych (np. rękawice, odzież ochronna) i odzieży roboczej?
j) Czy pracownica ma zapewnioną szatnię, dostęp do toalety i umywalki z ciepłą wodą?
k) Czy pracownica nie ma zastrzeżeń do warunków i bezpieczeństwa swojej pracy?
l) Czy niezwłocznie po zakończeniu pracy używane narzędzia są składowane w miejscu przeznaczonym do ich przechowywania?
m) Czy w pomieszczeniach pracy jest utrzymywana czystość i porządek?
n) Czy pracownica przestrzega zakazu spożywania posiłków i picia napojów oraz palenia tytoniu w pomieszczeniu pracy?
o) Czy pracownica zna zasady postępowania w razie wypadku, pożaru lub pojawienia się innego zagrożenia?
2. Apteczka pierwszej pomocy
1) Czy zgodnie z przepisami pracownicy mają dostęp do apteczki pierwszej pomocy i jest ona łatwo dostępna oraz umieszczona w widocznym miejscu?
Czy apteczka zawiera:
a) rękawiczki gumowe (2-3 pary – zawsze zakładamy udzielając pomocy ofiarom wypadku)?
t500