2009-11-19 - Fajna różnica - wysokieobcasy-pl.txt

(3 KB) Pobierz
Fajna r�nica

Kobiety po prostu zachowuj� si� sensownie, a m�czy�ni - wiadomo jak

Pewno nikogo nie zaskocz� - nie przepadam za ksi��kami o tym, �e kobiety s�
takie, a m�czy�ni �macy. Nie lubi� wszystkich tych kobiet z Marsa, m�czyzn
z Wenus lub odwrotnie, p�ci m�zgu, p�ci mi�o�ci - wszelkich biologizuj�cych
teorii na temat �wi�tej r�nicy p�ci. Jest tak nie dlatego, �e nie wierz� w
biologi�, niestety, nie da si� jej w naszym �yciu pomin��. Nie uwa�am te�,
�e m�czy�ni i kobiety na pewno niczym si� nie r�ni�, no mo�e poza pewnymi
drobnymi szczeg�ami istotnymi jedynie w ��ku i przy porodzie. Uwa�am
jednak wszystkie te teorie za propagand� stereotyp�w, zreszt� niekoniecznie
niech�tnych kobietom. A stereotypy po prostu fa�szuj� rzeczywisto��. �eby to
zrozumie�, wystarczy nieco krytyczniej i uwa�niej czyta� te rewelacje.
Dowiemy si� w�wczas, �e tak barwnie brzmi�ce opowie�ci o dw�ch odr�bnych pod
ka�dym wzgl�dem p�ciach oparte s� na badaniach m�wi�cych, �e istnieje
kontinuum p�ci, oraz statystykach, kt�re pokazuj�, �e m�wimy w�a�nie o
r�nicach statystycznych. I co najwy�ej kobiety s� troch� bardziej z Wenus,
a faceci troch� bardziej z Marsa. Niedawno czyta�am gdzie� o ameryka�skim
bestsellerze u�alaj�cym si� nad tym, �e kobiety s� bardziej nieszcz�liwe
ni� m�czy�ni, zapewne na skutek nadu�ywania feminizmu. Jak si� okaza�o,
wnioski te wyprowadzono z r�nicy jednego punktu procentowego.

A jednak czasem s� to kusz�ce metafory, szczeg�lnie je�li z jakiego� powodu
nam pasuj�. Tak� pod pewnymi wzgl�dami pasuj�c� mi opowie�� znalaz�am w
niedawno wydanym 'Paradoksie p�ci' Susan Pinker. Zacznijmy jednak od
anegdoty. M�j znajomy prowadzi audycj� radiow� i wymy�li� sobie, �e do
komentowania r�nych aktualnych wydarze� b�dzie zaprasza� g��wnie kobiety.
Kt�rego� dnia skar�y mi si�: 'Z kobietami zawsze s� k�opoty. Kiedy dzwoni�
do m�czyzny, on nawet nie pyta, o czym b�dziemy rozmawia�, tylko kiedy ma
przyjecha�. Kobiety chc� zna� temat, a potem m�wi�, �e nie s� specjalistkami
albo jeszcze nie przemy�la�y swoich opinii'.

Z czego to mo�e wynika�? Kobiety od dzieci�stwa uczone s� niepewno�ci i nawet jak co� mog� zrobi�, to si� boj�. A mo�e z jakich� wrodzonych predyspozycji, jak powiedzieliby zwolennicy wyja�nie� biologicznych? A mo�e to nie ma znaczenia, wa�ne jest natomiast to, czemu takie zachowanie kobiet zostaje uznane za wad� lub przynajmniej k�opot. Przecie� to chyba dobrze, �e kto� nie zabiera g�osu na ka�dy temat tylko po to, �eby przez chwil� zaistnie� w radiu.

Kobiety po prostu zachowuj� si� sensownie, a m�czy�ni - wiadomo jak.

Pinker twierdzi, �e tak to w�a�nie jest, a nawet jeszcze lepiej. Kobiety s� bardziej empatyczne, bior� pod uwag� interesy innych ludzi, nie manipuluj�, lecz wsp�pracuj�. I jako� tam w zwi�zku z tym maj� inne podej�cie do �ycia. W swoich dzia�aniach kieruj� si� motywacj� wewn�trzn�, chc�, aby to, co robi�, mia�o sens, czemu� s�u�y�o. M�czy�ni natomiast nastawieni s� na zewn�trzne nagrody, pieni�dze, s�aw�, awans. Aby to osi�gn��, mog� zapracowywa� si� na �mier�, robi�c co�, co nie daje im satysfakcji i niczemu dobremu nie s�u�y. Kobiety chc� ca�ego �ycia - pracy, dzia�ania na rzecz innych, rodziny, przyjaci�, sensownie sp�dzanego wolnego czasu. M�czyzna, anga�uj�c si� w swoje zadanie i czekaj�c na przysz�e nagrody, zapomina o ca�ej reszcie �ycia.

Ta pierwsza postawa - powiedzmy, 'kobieca' - wydaje mi si� du�o fajniejsza i s�uszniejsza. Nie chcia�oby mi si� wsta� z ��ka tylko dlatego, �e mog�abym zarobi� wi�cej kasy czy zdoby� odrobin� s�awy, wyst�puj�c w jakiej� 'Kawie czy herbacie'. Mo�e to jednak m�ska, skoncentrowana na zadaniach, a nie na �yciu, energia nap�dza �wiat? Mo�e. Ale czy �wiat p�dzi we w�a�ciwym kierunku? Najwa�niejsze wydaje mi si�, �e takie dwie postawy naprawd� istniej�. I bez wzgl�du na to, jak� maj� p�e�, dobrze by�oby urz�dzi� �wiat tak, aby bardziej docenia� t� pierwsz�.

�r�d�o: Wysokie Obcasy
http://www.wysokieobcasy.pl/wysokie-obcasy/1,53665,7248910,Fajna_roznica.html?utm_source=Nlt&utm_medium=Nlt&utm_campaign=878568
Zgłoś jeśli naruszono regulamin